Е. П. Ильин. Дифференциальная психология профессиональной деятельности

оглавление книги
литература

Текст книги на сайте не размещен и недоступен для чтения или скачивания.

Приводится только оглавление книги и ссылки на онлайн-версии соответствующих тестовых методик. Онлайн-версии тестов не обязательно сделаны по тексту именно этой книги и могут отличаться от печатного варианта.

Дифференциальная психология профессиональной деятельности
Е. П. Ильин
Дифференциальная психология профессиональной деятельности
СПб.: Питер, 2008
В книге профессора Е. П. Ильина детально изложены теория и практика дифференциальной психологии профессиональной деятельности. Из нее вы узнаете: как индивидно-личностные и типические особенности человека влияют на выбор вида деятельности и ее эффективность, как специфика деятельности влияет на формирование личностных черт и особенностей поведения профессионала (профессиональную деформацию), а также многое другое.
Оглавление

Предисловие

Часть I. Общие дифференциально-психологические аспекты профессиональной деятельности

Часть II. Дифференциально-психологические аспекты деятельности руководителей

Часть III. Психологические особенности различных профессий

Заключение

Приложения

Приложение 1. Психологическое тестирование

Приложение 2. Методики определения профессионально важных качеств (ПВК)

Приложение 3. Методики изучения склонности к различным видам профессиональной деятельности в связи с индивидуально-типологическими различиями людей

Дифференциально-диагностический опросник (ДДО)

Методика «Исследование познавательных интересов в связи с задачами профессиональной ориентации»

Методика Дж. Холланда

Опросник профессиональных предпочтений (ОПП)

Методика Д. Кейерси

Опросник Йовайши для изучения профессиональных предпочтений

Методика «Опросник профессиональной готовности»

• Методика «Направленность на вид инженерной деятельности»

• Методика «Мотивы выбора деятельности преподавателя»

Методика «Оценка профессиональной направленности личности учителя»

• Методика «Опросник каскадной самооценки хозяйственного руководителя»

Опросник ограничений управленческого потенциала

Методика «Образ идеального руководителя»

• Личные качества руководителя

Опросник карьерных ориентаций («Якоря карьеры»)

Приложение 4. Методики изучения стилей деятельности и руководства

• Методика «Анализ учителем стиля своей педагогической деятельности»

Методика «Самооценка стиля управления»

Методика А. Л. Журавлева «Стиль руководства»

Методика «Склонность к определенному стилю руководства»

• Методика «Оценка уровня демократизации управления по стилевым характеристикам»

• Методика «Дипломатичный и авторитарный стили поведения на деловом совещании»

• Методика «Кто вы: администратор или лидер?»

• Методика «Стиль управления»