Самооценка психической устойчивости руководителя

Методика Самооценка психической устойчивости руководителя (СПУР) позволяет определить возможности руководителя проявлять психическую устойчивость по четырем психологическим компонентам: интеллект, воля, эмоции и личностно-профессиональные качества.

Самооценка психической устойчивости руководителя | бланк | пример

Авторы: М. Ф. Секач, В. Ф. Перевалов, Л. Г. Лаптев (2001)

бесплатно, анонимно, без регистрации

Литература
  • Рабочая книга практического психолога: Пособие для специалистов, работающих с персоналом. М.: ИИП, 2001
деловые неустойчивость