Оценка силы организационной культуры

Автор: Richard Daft (2001)

смотрите описание методики
Инструкция

Выразите степень согласия с утверждениями по пятибалльной шкале:

1 – совершенно не подходит к нашей организации

5 – полностью подходит к нашей организации