Бланк: Оценка мотивации трудовой деятельности

Я соглашусь только на официальное трудоустройство.

Я не задержусь в той организации, в которой предполагается сокращение персонала; как только появится хорошая альтернатива, я перейду на другое место работы.

Для меня важно развивать свои профессиональные умения и навыки.

Для меня важно видеть перспективы своей карьеры в организации.

Отсутствие перспектив карьерного роста – повод перейти на работу в другую организацию.

Мне важно чувствовать себя комфортно на рабочем месте.

Работа, которая вредит здоровью – не для меня.

Я предпочту высоко оплачиваемую рутинную работу интересной, но не оплачиваемой по достоинству.

Я не против подработок, если мне будет недостаточно заработной платы на основной работе.

Для меня важно, чтобы мой работодатель считался с мнением сотрудников.

Мне важно считать себя частью команды профессионалов.

Для меня важно работать в удобном темпе и ритме.

Я знаю, что буду переживать из-за того, что не смогу выполнять задачи так, как этого требует руководство.

Мне важно, чтобы в моем коллективе царила дружественная атмосфера.

Мне важно разделять цели и ценности компании.

Я устраиваюсь только в компании с хорошей репутацией, так как боюсь, что в ином случае могу долго не удержаться на работе.

Я чувствую необходимость личностного роста и развития.

Я завидую тем, кто, выполняя работу, не замечает, как проходит время.

Для меня важно, чтобы моя работа была полезной и нужной.

Для меня важно иметь возможность применять новые технологии в работе.

Я не представляю свою жизнь без работы.

Выполнение работы не приносит мне удовольствия.

Наличие «козла отпущения» в коллективе – это негативный фактор для меня.

Я испытываю постоянную потребность в одобрении коллег и начальства.

Я беру на себя инициативу, чтобы получить власть в свои руки.

Я устраиваюсь на работу только в те организации, которые гарантируют стабильную заработную плату.

Я не готов работать неофициально.

Я хочу быть лучшим в своей профессии.

Я соглашаюсь брать на себя больше функций и полномочий, чем положено, чтобы получить повышение по службе.

Если мне предложат более выгодную должность в другой организации, то я соглашусь.

Мне важно работать по удобному для меня графику.

Я могу работать довольно долго в душном, не кондиционируемом, плохо освещенном помещении.

Я соглашусь работать без отдыха за высокую заработную плату.

Я негативно отношусь к той работе, на которой выплачивается низкая заработная плата.

Для меня важно иметь возможность высказывать свое мнение в трудовом коллективе.

Идеал коллектива для меня – это группа работников, в которой каждый ее член трудится на общую цель.

Для меня важно работать там, где поставленные задачи посильны, и я могу их успешно решить.

Меня не устроит работа, на которой я не смогу выполнять свои обязанности в установленном ритме и темпе.

Мне важно, чтобы в рабочем коллективе в трудных ситуациях коллеги поддерживали друг друга.

Для меня важно, принимая решение, руководствоваться целями и ценностями компании.

Я не проявляю инициативу в принятии решений по спорным рабочим вопросам, чтобы избежать увольнения, если это решение потерпит крах.

Считаю важным, чтобы руководители давали возможность для реализации потенциала сотрудников.

Для меня важно найти работу, которую я буду воспринимать как хобби.

Я стремлюсь работать там, где я смогу помогать людям.

Я с радостью берусь за новое дело.

Не люблю сидеть, сложа руки.

Я не откажусь от работы только из-за того, что она скучная.

Я не хочу работать там, где сплетни в коллективе – обычное дело.

Я не возьму на себя ответственность, если не уверен, что смогу справиться с заданием самостоятельно.

Я стремлюсь к лидерству в рабочем коллективе.

Хорошая репутация организации – для меня важный фактор при выборе места работы.

Меня устраивает только та работа, выполнение которой не требует широкого круга профессиональных знаний, владения разными навыками и умениями.

Для меня важно изучать опыт более квалифицированных коллег и применять его в своей работе.

Я предполагаю получить в перспективе более высокую должность.

Мне нравится моя работа, поэтому карьерный рост меня не интересует.

Для меня важно работать в чистом, хорошо освещенном, кондиционируемом, удобном помещении.

Я предпочту сменить работу, если буду сильно уставать на работе.

Меня больше радует высокая заработная плата, чем успехи в работе.

Считаю важным, чтобы моя работа оплачивалась по достоинству.

Я с удовольствием посещаю организационные собрания.

Для меня важно чувствовать ответственность за работу своего коллектива.

Для меня важно иметь возможность составлять распорядок дня с учетом своих особенностей и предпочтений.

Я предпочту уволиться, если не могу выполнять задачи на должном уровне.

Мне важно, чтобы коллеги доверяли друг другу.

Мне важно быть преданным своей команде.

Я считаю, что, понравившись начальству, у меня больше шансов сохранить за собой рабочее место.

Для меня важно реализовать свои идеи и замыслы.

Я хочу работать с удовольствием.

Для меня важно в каждый рабочий день сделать что-то ценное для других.

Я хочу, чтобы на моей работе внедрялись инновации.

Мне нравится работать.

Я не переживаю из-за выполнения рутинной, однообразной работы.

Я не соглашусь работать в коллективе, в котором напряженные отношения между коллегами, а разговоры касаются только профессиональной деятельности.

Я часто советуюсь с начальством по несущественным вопросам.

Я считаю, что знаю лучше коллег и начальства, как управлять организацией, поэтому хочу стать руководителем.

Я всё знаю о своей работе, обязанностях, благодаря этому чувствую себя в своей тарелке.

Я не буду работать при постоянно меняющемся круге выполняемых задач.

Я считаю важным читать книги, которые помогут мне развить свои профессиональные знания, умения, навыки.

Я соглашусь приспособить свой образ жизни под график работы, если это обеспечит продвижение по карьерной лестнице.

На высокие должности всегда приглашают людей со стороны.

Для меня важно, чтобы на моей работе была оборудована комната отдыха, доступная для каждого сотрудника.

Я откажусь от той работы, на которой не соблюдается режим труда и отдыха.

Для меня важно получать такую заработную плату, чтобы мне не приходилось подрабатывать.

Я считаю, что заработная плата, которая не позволяет шиковать – это не повод для смены работы.

Мне приятно, когда коллеги обращаются ко мне за советом по рабочим вопросам.

Для меня важно работать в коллективе, в котором выполняют задачи все вместе.

Я стараюсь работать в организации, которая использует индивидуальный подход к каждому сотруднику.

Я испытываю дискомфорт из-за того, что приходится работать иначе, чем уже вошло в привычку.

Для меня важно, чтобы в моем коллективе не было конфликтов.

Я стараюсь вовремя выполнять важные для компании задачи.

Я не хочу работать в организации, где часто меняется персонал.

Важно, чтобы работа помогала развивать мои личные качества.

Для меня важно руководствоваться принципом «на работу, как на праздник».

Для меня важно, чтобы результаты моего труда принесли пользу обществу.

Я считаю, что будущее в бизнесе – за новыми технологиями.

Любая работа лучше, чем ее отсутствие.

На работе я ценю больше всего неформальные отношения с коллегами.

Для меня важно, чтобы в рабочем коллективе были хорошие отношения.

Я изменяю свое мнение или поведение под давлением группы.

Чтобы достичь власти, я готов брать на себя ответственность за других.