Дихотомический тест Мегедь-Овчарова

Внимание! Результаты и интерпретации, полученные без участия специалистов, не следует воспринимать слишком серьезно. Диагностическую ценность имеют только исследования, проведенные профессиональным психологом.

Результат теста

Гамлет

Этико-интуитивный экстраверт : ЭИЭ / ENFJ

Наставник

Предусмотрителен и дальновиден. Красноречив и эмоционален, обладает сильным даром убеждения. Умеет увлечь людей своей идеей. Романтик в чувствах. Внимателен к людям, охотно участвует в решении их проблем. Исполнителен и ответственен, хотя сильно зависит от настроения.

Может браться за трудновыполнимые задачи, свои неудачи переживает тяжело. Склонен к сомнениям, колебаниям, иногда излишне драматизирует события, нуждается в моральной поддержке. Мнителен, самолюбив и раним. Долго помнит обиды, болезненно воспринимает критику, недоверчив к комплиментам.

Он старается каждого понять, но не склонен менять свои мнения или привычки. Производит впечатление человека со сложной натурой и непредсказуемым характером. С трудом идет на компромиссы, сторонник радикальных мер. Нетерпелив, плохо переносит ожидание и неопределенность. Хорошо мобилизуется в экстремальных ситуациях, без них его жизненный тонус падает.

Старается сдерживать свои эмоции при посторонних, но это ему не всегда удается. Следит за своими манерами, артистичен, умеет выбрать свой особый стиль в одежде, поддерживающий образ своеобразного или экстравагантного человека. Интересуется темами, связанными с загадочными и малоизученными явлениями.

Определение типа

Рациональность / Иррациональность
Р
13
И
18][0
0
Логика / Этика
Л
1
Э
18][0
8
Сенсорика / Интуиция
С
3
И
15][0
6
Экстраверсия / Интроверсия
Э
7
И
18][0
2

Степень подвижности нервной системы человека определяется шкалой рациональность/иррациональность.

• Иррациональные люди обладают более подвижной нервной системой. Они живут волнообразными ритмами подъемов и спадов, их работоспособность сильно зависит от настроения. Когда у них происходит спад активности, производительность труда резко падает – они не могут заставить себя работать с полной отдачей. Но когда у них наступает подъем активности, их силы многократно возрастают, и они в такие моменты быстро наверстывают упущенное и совершают большие прорывы вперед. В своем поведении иррационалы гибко меняют свою линию поведения, легко перестраиваясь по ходу дела и меняя при необходимости свои решения на противоположные. Они не могут жить без экспериментов и импровизаций, так как нуждаются в постоянных переключениях с одного интересного дела на другое.

• Рациональные люди обладают менее гибкой и более инертной нервной системой. Им присуща стабильная работоспособность, так как у них нет ярко выраженного чередования спадов и подъемов активности. Их настроение тоже может внезапно измениться, но это происходит не стихийно, а под воздействием конкретных причин и не влечет за собой длительных спадов работоспособности. У них более высокий уровень подсознательного самоконтроля, и они могут более последовательно придерживаться заданных установок. При необходимости они поддерживают стабильный ритм и могут продуктивно работать в течение довольно долгого времени. В поведении и партнерстве рационалы более надежны и последовательны. Они с трудом меняют свои взгляды, выводы и решения и нелегко приспосабливаются к изменившейся ситуации, если заранее настроились на иной план действий. Частые переключения с одного занятия на другое их раздражают. Они стараются доводить начатое дело до конца даже при потере первоначального интереса к нему.

Шкала логика/этика описывает эмоционально-коммуникативные качества личности.

• Чувствующие люди (этики) уверенно чувствуют себя в мире эмоций и так же легко ориентируются в отношениях между людьми. Они легко улавливают скрытые чувства и отношения между людьми. Обычно оценивают человека не столько по его объективным деловым качествам, сколько по своему эмоциональному отношению к нему (симпатии или антипатии). Главным мотивом их поступков служат личные побуждения, а не деловые интересы. Этики всецело ориентированы на человека и его личные проблемы, любят утешать и уговаривать, легко делают комплименты, умеют располагать к себе, вызывать доверие.

• У логиков (мыслительных типов личности) разум и принципы превалируют над отношениями. Они неохотно вникают в личную жизнь и переживания других, а также избегают тем, связанных с областью чувств и отношений. Их часто считают холодными и рассудочными людьми, хотя это не всегда так. В своих доводах такие люди стараются опираться на факты и быть объективными и беспристрастными в оценках качеств окружающих. В первую очередь они ценят е человеке деловые и профессиональные качества. Личные качества людей начинают интересовать их только при более близком личном контакте.

По направленности своей деятельности – практической и теоретической – людей можно отнести к разным полюсам шкалы сенсорика/интуиция.

• Сенсорики (ощущающие типы личности) – это люди конкретных ощущений. У них хорошо развиты вес органы чувств (зрение, слух, вкус, обоняние и осязание), а также пространственная ориентация. Сенсорики – трезвые реалисты, опирающиеся только на конкретные факты. Они очень практичны, не могут обходиться без физической активности, умеют многие вещи делать своими руками. Очень внимательны к своей внешности, вопросам здоровья, комфорта и питания. Мотивируются главным образом материальными стимулами. Если вы в целом больше действуете, чем размышляете, значит, вы сенсорик.

• Интуиты, в отличие от сенсориков, – это люди воображения и фантазии. Они живут не столько сегодняшним днем, сколько перспективами, которые хорошо предвидят. Им часто не хватает практичности и реализма, так как их больше занимают отвлеченные проблемы и будущие возможности, чем реальное положение дел. Движущими мотивами их поступков чаще бывают интересные дела и незаурядные люди, нежели материальная выгода и быстрая отдача. Предпочитают экспериментировать, а не пользоваться зарекомендовавшими себя старыми методами. Не всегда уделяют должное внимание своему здоровью и внешности. Легко догадываются о сути недосказанного и не нуждаются в уточнениях. Если вы устремлены ко всему новому и необычному – вы интуит.

Наконец, фундаментальное различие, делящее людей на две большие категории, выражено в понятиях «экстраверсия» и «интроверсия». В них заключена емкая характеристика индивидуально-психологических различий человека, выражающихся в преимущественной направленности личности либо на мир внешних объектов, либо на явления его собственного субъективного мира.

• Интересы экстравертного человека обращены главным образом на явления и объекты внешнего мира. Он стремится постоянно расширять поле своей деятельности, так как никогда не бывает удовлетворен достигнутым. Ярко выраженным экстравертам свойственны импульсивность, инициативность, гибкость поведения, общительность, социальная адаптированность. Экстраверт социально активен. Он не боится брать на себя ответственность, выступать в роли лидера и руководить большими коллективами. Вместе с тем экстраверту труднее разобраться в себе, чем в окружающих. Процесс самоуглубления у экстраверта протекает со значительными трудностями, так как он постоянно ориентирован на внутренний мир окружающих или на общественную жизнь, В делах и в отношениях ему бывает трудно вовремя остановиться, чтобы не сказать или не сделать что-нибудь лишнее.

• Для интровертного человека свойственна большая концентрация на явлениях собственного внутреннего мира, которым он придает высшую ценность. Интровертные люди обычно не демонстративны, более замкнуты, социально пассивны, не уверены в своем праве влиять на других людей. Довольно стабильны в своих привязанностях и не стремятся перевоспитывать окружающих. Они склонны к самоконтролю, трудно приспосабливаются в новых условиях и к новым людям, не стараются расширять круг знакомых. Интроверты больше исполнители, чем организаторы. Не стремятся руководить, но могут управлять небольшими коллективами, практикуя личный контроль и стараясь разделить ответственность с другими.

Использованная литература

  • В. В. Мегедь, А. А. Овчаров. Характеры и отношения. М.: Армада-пресс, 2002
юнгианская типология соционика тип личности
Смотрите также: