тест: | Тест социально-психологической адаптированности |
ссылка: | ссылка на ваш результат: https://psytests.org/result?v=rgdBgMhHKX9cKKtXirVnPQ |
Интегральный показатель адаптации | |
50 | |
[ средний уровень ] |
Адаптивность | 64 | |
Дезадаптивность | 63 |
Интегральный показатель самопринятия | |
57 | |
[ средний уровень ] |
Принятие себя | 17 | |
Непринятие себя | 8 |
Интегральный показатель принятия других | |
49 | |
[ средний уровень ] |
Принятие других | 13 | |
Непринятие других | 16 |
Интегральный показатель эмоциональной комфортности | |
37 | |
[ низкий уровень ] |
Эмоц. комфорт | 9 | |
Эмоц. дискомфорт | 15 |
Интегральный показатель интернальности | |
72 | |
[ высокий уровень ] |
Внутренний контроль | 40 | |
Внешний контроль | 11 |
Интегральный показатель стремления к доминированию | |
42 | |
[ средний уровень ] |
Доминирование | 4 | |
Ведомость | 11 | |
чрезвычайно низкий результат ⇒ зона неопределенности ⇒ высокий результат |
Эскапизм (уход от проблем) | |
13 | |
[ зона неопределенности ] |
Шкала искренности | |
24 | |
[ достоверный результат ] |
• Под психологической адаптивностью личности понимают оптимальную реализацию внутренних возможностей, способностей человека и его личностного потенциала в значимой сфере. Состояние психологической адаптивности характеризуется как состояние взаимоотношений личности и группы, когда личность без длительных внешних и внутренних конфликтов продуктивно выполняет свою ведущую деятельность, удовлетворяет свои основные социогенные потребности, в полной мере идет навстречу тем ролевым ожиданиям, которые предъявляет к ней эталонная группа, и переживает состояние самоутверждения.
Выделяют следующие механизмы психологической адаптивности:
• Приятие – процесс восприятия реальности такой, какая она есть на самом деле. Принимать что-то – это не осуждать, а дать право этому быть. Также это внутреннее согласие с происходящим, разрешение чему-то быть таким, какое оно есть. Любой внутренний конфликт – это несогласие с самим собой. Любой внешний конфликт – это неприятие другого, или чего-то, что считается нами (ими) плохим, незаконным, не имеющим права на существование. В принятии себя отражается реализм в оценке своих качеств, способностей и возможностей, понимание и принятие выработанных ценностей и насущных потребностей, жизнь с самим собой в согласии, изживание психологических комплексов или примирение с ними.
• Эмоциональный комфорт – это состояние, при котором личность ощущает уверенность, спокойствие, удобство. Человек не боится, свободно выражает свои чувства, он оптимистичен и всем доволен. Эмоциональный дискомфорт – состояние, нарушающее нормальную деятельность. Это страх, тревога, беспокойство, неуверенность в себе, подавленность, чрезмерная озабоченность, мрачные мысли.
• Люди, подверженные внутреннему контролю (интерналы), как правило, верят в то, что судьба в их руках, и они ею управляют. Даже после ряда неудач они не снижают уровень своих ожиданий и удерживают ощущение контроля над окружающей средой, даже если их поведение несколько раз остается невознагражденным. Люди, подверженные внешнему контролю (экстерналы), уверенны, что их судьба зависит от случая или удачи. В случае достижения успеха или столкновения с неудачей, они склонны думать, что это всего лишь дело случая, стечение обстоятельств. Завышенный уровень внешнего контроля приводит к апатии и отчаянию, поскольку человек уверен, что не имеет никакой власти над собственной жизнью. Высокий уровень внутреннего контроля означает, что человек принимает ответственность за всё, что происходит в его жизни (неудачи в личной жизни, смерть близких, шалости детей).
• Доминирование – главенствующее положение над другими субъектами. Человек стремится держать свое окружение под контролем, а также постоянно воздействовать на него, приказывать, запрещать. Противоположное состояние доминированию – ведомость. Человеку комфортно быть зависимым от других, он полностью полагается на чужое мнение. Старается оставаться в тени и следует указаниям руководителя без каких-либо возражений.
• Эскапизм – уход человека от реальной жизни в мир иллюзий. Обычно возникает в виде реакции на непрекращающийся стресс, который вызывается кризисными ситуациями, тяжелой работой, психологическими травмами.