| тест: | Какой у вас склад ума |
| ссылка: | ссылка на ваш результат: https://psytests.org/result?v=mxaW4yr |
← Левополушарный | Правополушарный → | ||
1 | ||
← Лимбическая функция | Корковая деятельность → | ||
−2 | ||
Корковый правый тип
Человек смотрит на вещи в целом и понимает их интуитивно, необязательно анализируя или вдаваясь в детали. Чтобы решать проблемы, в первую очередь пользуется воображением. Его часто упрекают в немного упрощенном подходе к ситуациям (он сводит всё к частным случаям, повторяет, что надо начинать с себя, ему не хватает общих характеристик) и двойственности (у него нет сложившихся идей, мнений, он часто сам себе противоречит, смешивает разные жанры). Совсем не конформист (в идеях, социальных, политических нормах), у него есть дар, чтобы вводить новшества (часто сближая элементы, кажущиеся не связанными), находить оригинальные решения. Он часто обладает серьезными артистическими способностями (музыка, живопись, скульптура).
В профессиональной деятельности
• Искусно оперирует идеями и теориями.
• Хорошо воспринимает общий вид, но часто пренебрегает деталями.
• Способен синтезировать информацию.
• Он чувствует (инстинктивно, из опыта), что именно будет развиваться.
• Он превосходен в долгосрочных проектах и стратегиях.
• Сначала включает воображение (творческое, техническое).
• Умеет противостоять непредвиденному, рисковать и адаптироваться к изменениям.
• Хорошо переносит неудачи.
Корковый левый тип
Он видит детали (иногда теряется в них), прежде чем увидеть целое. Чтобы решить проблемы, в первую очередь использует рассуждение (логическое). Легко манипулирует числами (математические науки, финансы), хорошо разбирается в концептах (технических и научных). Его часто попрекают склонностью жертвовать человеческим фактором во имя пунктуальности или абстрактных умозрительных построений (синдром технократа). Немного психически ригидный в подходе к событиям и межличностных отношениях, он плохо адаптируется к новым ситуациям и очень упрям в своих убеждениях (синдром единственного мнения).
В профессиональной деятельности
• Прежде всего склонен к рациональности.
• Способен анализировать ситуации, но не умеет или плохо умеет конкретизировать выводы.
• Проявляет себя добросовестным и надежным.
• Работает в неукоснительной методичной манере.
• Великолепен во всем, что связано с числами, системами.
• Отдает приоритет технической компетенции по сравнению с индивидуальными ценностями.
• Умеет координировать и организовать работу других (умеет передавать полномочия), но не умеет сглаживать конфликты.
• Ему сложно противостоять непредвиденному и адаптироваться к изменениям.
Лимбический правый тип
Он прежде всего видит человеческий фактор. В высшей степени способен к сопереживанию: всегда очень внимателен к чужим проблемам. Ощутив чувства людей, интуитивно понимает их реакции. Любит поговорить (это большой болтун), но в то же время хорошо воспринимает невербальные знаки. Он нуждается в контактах, интимности. Ему часто бывает присуще сильное ощущение своей принадлежности к группе (основанное на чувствительности или общих ценностях). Обладая обостренным чувством солидарности, он часто только из-за этого вступает в ассоциацию или борьбу. Фундаментально это идеалист.
В профессиональной деятельности
• Прежде всего жаждет общения.
• Большую часть времени бывает симпатичным, пылким, воодушевленным.
• Умеет работать в команде (помогать, объяснять, стимулировать других).
• Он, как правило, хороший советчик; может рассудить, сгладить конфликты.
• Обладает хорошими данными для ведения переговоров.
• Сопротивляется неудаче и стрессу скорее хорошо.
• Способен противостоять непредвиденному и адаптироваться к изменениям.
• Ему иногда сложно представить долгосрочные стратегии и проекты.
Лимбический левый тип
В сущности, это большая чувствительная натура, часто стесненная эмоциями и чувствами (своими и чужими). Испытывая сложности с тем, чтобы их выразить или на них ответить, он боится своих и чужих реакций. В итоге скорее ставит на первый план практический аспект. Склонен всё организовывать (идеи, дела, людей) и планировать, чтобы не быть захваченным врасплох. Ему нужно всё освоить (очень заботится о деталях, скрытых недостатках), чтобы успокоиться. Это человек привычек (очень ценит свой комфорт, неприкосновенность), постоянный в своих действиях и мыслях (мало капризничает, не меняет всё время мнения, верный, усердный).
В профессиональной деятельности
• Прежде всего стремится к эффективности (своей и других); талантливо конкретизирует идеи.
• Проявляет себя добросовестным и надежным, когда ему доверяют задание.
• Работает в неукоснительной методичной манере.
• Обладает большой работоспособностью и сосредоточенностью.
• Может координировать, организовывать работу других, когда это необходимо, но склонен проявлять нетерпение в ходе осуществления.
• Ему сложно передать полномочия (предпочитает всё делать сам, в своей манере).
• Умеет запускать проекты, но осуществляет лучше краткосрочные.
• Чувствует себя особенно свободно в повседневных делах.
• Не любит неожиданностей, а тем более конфликтов.
• «Волочит ноги», когда предстоят изменения.