Методика Стиль руководства (или Стиль взаимодействия) предназначена для диагностики стиля межличностного взаимодействия в рабочей группе.
Другое название: «Определение стиля межличностного взаимодействия (С. В. Максимов, Ю. А. Лобейко)» (Фетискин).
✓пройти бесплатно и анонимно
✓сделано по первоисточнику