Самооценка конфликтности

Шкала глубины конфликта дает возможность определить тактику разрешения конфликта и характер поведения субъекта деятельности, то есть того, кто улаживает конфликт.

Шкала степени конфликтности может использоваться для самооценки и для оценки степени конфликтности других лиц. Авторский опросник сформулирован в третьем лице (ОН); также встречается версия во втором лице (ВЫ) со своей интерпретацией.

пройти бесплатно и анонимно

Литература
  • И. Д. Ладанов. Практический менеджмент. М.: Элник, 1995
деловые деловое общение поведение в конфликте
Смотрите также: