Пятифакторная модель «Большая пятерка» (Big Five)

Пятифакторная модель личности, также известная как «Большая пятерка» (Big Five) – психологическая модель, описывающая структуру личности человека посредством пяти общих, относительно независимых черт (факторов, диспозиций):

• E: Extraversion (Экстраверсия);
• A: Agreeableness (Доброжелательность, уступчивость, дружелюбие);
• C: Conscientiousness (Добросовестность, сознательность, самоконтроль);
• N: Neuroticism / Negative Emotionality / Emotional Stability (Нейротизм, эмоциональная (не)устойчивость);
• O: Openness to Experience / Open-Mindedness (Открытость опыту, интеллект, воображение).

В настоящее время пятифакторная модель личности является наиболее широко используемой в научных и прикладных психологических исследованиях англоязычных стран.

Многие из широко используемых психологических инструментов, работающих с моделью «большой пятерки», являются коммерческими и отстутствуют в свободном доступе. Долгое время практически единственным доступным для прохождения русскоязычным тестом была адаптация А. Б. Хромова японской адаптации 5PFQ. Современная ситуация намного лучше.

Свободно доступные* методики:

Goldberg's 100 Unipolar Markers (Goldberg, 1992)
50 Bipolar Self-Rating Scales, 50-BSRS (Goldberg, 1992)
Transparent Bipolar Inventory, TBI (Goldberg, 1992) | Сквозной биполярный перечень, TBI
Big Five Scales for California Child Q-Set, CCQ-B5 (John, Caspi, 1994)
Big Five Locator (Howard, Medina, 1996) | есть адаптация
5PFQ (jap: Tsuji, 1997) | Пятифакторный опросник личности, 5PFQ
(IPIP) 7-Factors (Saucier, 1997)
(IPIP) IPIP-NEO-300 Inventory (Goldberg, 1999) | Опросник IPIP-NEO-300
(IPIP) Big Five Factor Markers, BFFM-100 (Goldberg, 2001) | Маркеры факторов Большой пятерки, BFFM-100
(IPIP) Big Five Factor Markers, BFFM-50 (Goldberg, 2001) | Маркеры факторов Большой пятерки, BFFM-50
(IPIP) Big Five Aspect Scales, BFAS (DeYoung, 2007)
Big Five Inventory, BFI (John, Soto, 2008) | Опросник Большой пятерки, BFI
(IPIP) IPIP-NEO-120 Inventory (Johnson, 2014) | Опросник IPIP-NEO-120
(IPIP) IPIP-NEO-120 (Maples, 2014)
Big Five Inventory, BFI-2 (John, Soto, 2015) | Опросник Большой пятерки, BFI-2
Big 5 Test [на SimilarMinds]

(*) В зависимости от лицензии, некоторые методики не могут быть свободно использованы в коммерческих целях.

Экспресс-методики:

Mini-Markers (Saucier, 1994)
(IPIP) Abridged Big Five Circumplex, AB5C (1994)
Bipolar Big Five Questionnaire, 23BB5 (Duijsens, Diekstra, 1995)
Ten-Item Personality Inventory, TIPI (Gosling, 2003) | Краткий личностный опросник TIPI-RU
Five Item Personality Inventory, FIPI (Gosling, 2003)
Single-Item Measures of Personality, SIMP (Woods, Hampson, 2005)
BFI-K (Rammstedt, John, 2005)
(IPIP) Mini-IPIP Scales (Donnellan, 2006)
10-item Big Five Inventory, BFI-10 (Rammstedt, John, 2007)
Big Five Inventory, BFI-2-S (short) (John, Soto, 2015) | Опросник Большой пятерки, BFI-2-S (краткий)
Big Five Inventory, BFI-2XS (John, Soto, 2015)
HiPIC-30 (Mervielde, De Fruyt, 2016)
Короткий портретный опросник Большой пятерки, Б5-10 (Егорова, Паршикова, 2016)

Исследовательские методики:

Interpersonal Adjective Scales: Big Five, IASR-B5 (Trapnell, Wiggins, 1990)
Big Five Personality Questionnaire, BFPQ (Lanthier, 1993)
Hierarchical Personality Inventory for Children, HiPIC (Mervielde, 1999) / 144 items
Personality Factors Rating Scale, PFRS (?)
OCEAN Index Condensed, OCEANIC (Schulze, Roberts, 2006) / 45 items

Альтернативные модели:

Коммерческие инструменты:

NEO-PI-R (Costa, McCrae, 1992) / 240 items
NEO-FFI (Costa, McCrae, 1992) / 60 items
NEO-PI-3 (Costa, McCrae, 2005) / 240 items
Occupational Personality Questionnaire, OPQ32 (Saville, SHL) / 230 items
Hogan Personality Inventory, HPI (Hogan, 1992) / 206 items
Big Five Questionnaire, BFQ (Caprara, 1993) / 132 items
Big Five Observer, BFO (Capara, 1994) / 40 items
Big Five Questionnaire-2, BFQ (Caprara, 2007) / 134 items
Five-Factor Personality Inventory, FFPI (Hendriks, 1999) / 100 items
Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire, FF-NPQ (Jackson, 2004) / 60 items
Basic Traits Inventory, BTI (Taylor, De Bruin 2006) / 193 items
Global Personality Inventory-Adaptive, GPI-A (CEB, 2010)
Facet5 (Buckley, 2014) / 150 items
Work Personality Survey, WPS (MySkillsProfile) / 160 items
Reflector Big Five Personality (HUCAMA) / 144 items
WorkPlace Big Five Profile 4.0 (Paradigm) / 107 items
B5S-Plus 7 (Шмелев, 2009) / 100 items
11ЛФ/B5/B5i (Гуманитарные технологии)

Курс Критическое мышление. Научитесь фокусироваться на главном, устранять помехи, отстраняться от эмоций и принимать взвешенные решения